電梯銷售精英

崗位職責：

1. 市場調研與分析：深入了解行業動態、競爭對手情況及客戶需求，為公司產（chǎn）品策略提供（gòng）數據支持。

2. 客戶開（kāi）發與維護：積極開拓新客（kè）戶，維護現有（yǒu）客戶關係，建立長期穩定的合作關係。

3. 銷售計（jì）劃執行：根據銷售目標，製定並（bìng）執行個人銷售計劃，確保（bǎo）銷售業（yè）績達標。

4. 產品演示與談判：為客戶提供專業（yè）的電梯產品（pǐn）演示，參與（yǔ）項目投標，進行有（yǒu）效商務談判。

5. 售後服務跟進：協調解決客戶在使用過（guò）程中的問題，提升客（kè）戶滿意度，促進口（kǒu）碑傳播。

6. 團隊協作與培訓：與團隊成員緊密合（hé）作，參與內部培訓，不斷（duàn）提升（shēng）個人及團隊的銷售技能。

任職要求（qiú）：

1. 教育背景：大專及以上學（xué）曆，市場營銷、機械、電氣等相關專業優先。

2. 工作經驗：至少2年以上電梯、建築（zhù）、機電等（děng）相關行業銷售經驗，有（yǒu）成功案例者（zhě）優（yōu）先。

3. 專業（yè）知識：熟悉電梯行業（yè）市場，了解電梯產品特性（xìng）、技（jì）術規範及行（háng）業標準。

4. 溝通能力：具備優秀的溝通協調能力，能（néng）夠準確理解客戶需求（qiú），提供定製化解（jiě）決方（fāng）案。

5. 商務能力：精通商（shāng）務談判技巧，能夠有效管理銷售流程，促成合（hé）同簽訂。

6. 自我驅動：高度的責任心和自我驅動力，能夠在壓力下保持積極態度，達成銷售目標。

7. 團隊精神：良（liáng）好的團隊合作（zuò）意識，願意分享經驗，共同成（chéng）長。

電梯維保技工

崗（gǎng）位職責：

1. 日常維保：按照公司（sī）標準和（hé）客戶要求，定（dìng）期對電梯進（jìn）行巡檢、保養和維修，確保電梯運行安全、平穩。

2. 故障診斷與排除：快速準確地（dì）診斷（duàn）電梯故障，采取有效（xiào）措施進行修複，減少電梯停機時間。

3. 技術升級：參與電梯的技術改造和升級項（xiàng）目，提升電梯性能和（hé）安全性。

4. 客戶溝通：與客（kè）戶保持（chí）良好（hǎo）溝通，及時反饋維（wéi）保進度和電梯狀況，提供專業的維保（bǎo）建議（yì）。

5. 記錄（lù）與報告：準確記錄維（wéi）保過程中的各（gè）項數據，撰寫維保報告，為後續工作提供參考。

6. 培訓與指導：參與內部培訓，提升個（gè）人技（jì）能；對新入職技工進行（háng）指導（dǎo）和（hé）幫助，提升團隊整體水平。

任（rèn）職要求：

1. 教育背景：高中及以上學曆，機電、自（zì）動（dòng）化、電梯技（jì）術等相關（guān）專業畢業。

2. 工作經驗：至少2年以上電梯維保或相關領（lǐng）域工作（zuò）經驗，持有電梯操作證或相關資質證書（shū）者優先。

3. 技術能力：熟（shú）悉（xī）電梯的結構和工作（zuò）原理，具備電梯故障診斷和維修的實（shí）踐經驗。

4. 安（ān）全意識：嚴格遵守（shǒu）安全操作規程，具（jù）備較強的安（ān）全意識和風險防控能力。

5. 溝通能力：與客戶和（hé）團隊成員保持良好溝通，能夠清晰（xī）表達維（wéi）保方案和技術建議（yì）。

6. 學習能（néng）力：願意學習新技術、新方（fāng）法，不斷提升個人維保技能和服（fú）務水平。

7. 團隊（duì）精神：良（liáng）好的團（tuán）隊合作精神，願意與同（tóng）事分（fèn）享經驗，共同解決問題（tí）。

維保學徒

崗位（wèi）職責：

1. 基礎（chǔ）學（xué）習：在（zài）資深維保技師的指導（dǎo）下，學習電梯的基本原理、結構（gòu）組成及常見故障的識別與處理方法。

2. 實操訓練：參與電梯的日常巡檢（jiǎn）、保養和維（wéi）修工作，通過（guò）實踐加深對電梯維保（bǎo）流程和技術要點的理解。

3. 技能（néng）提升：參加公司組織的各（gè）類培訓（xùn）課程，學習電梯維保的最新技術和行業標準，不斷提升個人技能水平。

4. 團隊協作：與維保團隊緊密合作，共同完成維保任（rèn）務，學習團隊協作與溝通技巧。

5. 記錄與反饋：記錄（lù）維保過程中的學（xué）習心得和遇到的問題（tí），及時向導師反饋，尋求解決方案。

任職要求：

1. 教育背景：高中及以上學曆，機電、自動化、電子技術等相關專業畢（bì）業或在校學生優先。

2. 學習能力：具備較強的學習能（néng）力和動（dòng）手能力，願意學習（xí）新知識，對電梯維保行業有（yǒu）濃厚興趣。

3. 安全意識：了解基本的安全操作規程，注重個人（rén）和他人的安全，遵守公司規章製度。

4. 溝通能力：能夠與團隊成員和客（kè）戶進行基本溝通，表達清晰，理解能力強。

5. 身體素質：身體健康，能夠適應高空作業和偶爾的加班需求。

6. 責任心：對（duì）工作認真負責，細心耐（nài）心，具備良好的（de）職業道德和團隊合作精（jīng）神。